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歡迎加入青云

一個嶄新的視野
我們的成功以人為本。您希望加入其中嗎？

我們的員工擁有廣闊的空間來發(fā)揮自己的才智，并能不斷提高各自的能力。這有助于樹立員工的自主意識，提高他們的素質標準。通過豐富多彩的培訓活動、晉升機會和優(yōu)厚待遇，公司為員工創(chuàng)造了良好的事業(yè)前景以及體現個人價值的機會。公司還舉辦各種類型的專業(yè)討論會，鼓勵員工不斷發(fā)展，創(chuàng)造機會。

人才理念

品德為先 文化認同 選賢用能 公平競爭 業(yè)績導向 獎懲分明 團結協作 共同成長

        人力資源是公司的**資本，青云始終重視人才隊伍建設。青云堅持以“品德為先、文化認同”的原則選拔人才；堅持以“選賢用能、公平競爭”的原則任用人才；堅持“業(yè)績導向、獎懲分明”的原則考核人才；堅持“團結協作、共同成長”的原則培育人才。

德才兼?zhèn)洌聻橄?/span>

公司的發(fā)展經歷使青云有限公司形成了“以德為本，立德立人”的用人觀和“重諾守信，誠信為本”的價值觀，并成為企業(yè)發(fā)展強大的內在驅動力。 

“德”是青云選擇人才的**標準。招聘環(huán)節(jié)非常注重對品德的考核。青云選人不但看重人的業(yè)務能力和工作業(yè)績，更看重應聘者在以往工作歷史中的道德準則和行為表現。“德”也是青云培養(yǎng)人才的**條件。青云在注重對員工的公共道德和職業(yè)道德培養(yǎng)的同時，堅持公平、公正、公開的育人原則，為員工提供寬松的工作環(huán)境，為愿意加入青云的新人和快速提升自我業(yè)務與管理能力的員工提供廣闊的發(fā)展空間。