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招聘職位
Talent recruitment
職位 發(fā)布時間 工作地址 待遇 招聘人數(shù)
現(xiàn)急招銷售內(nèi)勤一名 2021.01.03 杭州 面議 1人

職位描述:
  (1)負責銷售中的客戶管理、資料錄入以及日常文字處理工作
職位要求:
  (1)限女性,大學專科或以上學歷,年齡35歲以下,熟悉計算機辦公自動化軟件應用
  (2)工作認真,誠實**,能吃苦耐勞
  (3)自動化專業(yè)應往屆畢業(yè)或者有相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮

薪資待遇:
  公司提供食宿,薪酬根據(jù)實際情況面議,本單位發(fā)展?jié)摿薮螅瑲g迎有志之士前來應聘,共創(chuàng)雙贏。
  請有意者直接來電咨詢


工程技術人員 2021.01.03 杭州 面議 3人

職位描述:
  (1)負責閥門的安裝調試
  (2)負責設備的客戶使用及日常維護培訓
  (3)負責公司安排的其它工程施工服務工作
職位要求:
  (1)限男性,高中以上學歷,年齡35以下,會計算機操作
  (2)工作認真,誠實**,能吃苦耐勞.能適應長期出差
  (3)了解電工、電子基本原理,有從事閥門工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

業(yè)務人員 2021.01.03 杭州 面議 10人

職位描述:
  (1)負責公司產(chǎn)品的銷售和推廣;
  (2)客戶跟蹤、維護、管理和信息反饋;
職位要求:
  (1)22歲以上,中專或職高以上學歷;
  (2)1年以上閥門銷售或機械行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
  (3)有良好的溝通能力,能承受一定的工作壓力,高度的銷售熱情,誠實可信,較好的團隊合作精神;
  (4)男女不限、待遇面議。

閥門設計工程師 2021.01.03 杭州 面議 2人

職位描述 
1、**負責公司工程項目的指導及管理工作; 
2、負責落實各階段、各類別施工圖紙的設計與改進,

   審核施工圖紙設計深度和質量,優(yōu)化結構方案; 
3、負責主持項目技術問題研討會,負責解決項目設計、施工中的重大技術問題; 
4、協(xié)助對現(xiàn)場質量進行監(jiān)控和指導,解決項目實施過程中的質量問題; 
5、負責公司工程項目的技術、質量標準的制定,制定具體項目的技術與質量管理標準; 
6、對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。  
 

任職要求

1、大學本科及以上學歷,機械、結構類相關專業(yè); 
2、7年以上相關工作經(jīng)驗,有**工程師職稱者優(yōu)先; 
3、熟悉工程開發(fā)及現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設計、造價、預算、控制、施工管理有深刻的理解及實際操作經(jīng)驗; 

4、具有對大型工程項目的策劃、統(tǒng)籌和實施的能力,創(chuàng)新能力強、思維開闊,有出色的溝通能力和領導能力; 

5、工作勤奮,認真負責,具有較強的事業(yè)心和責任心。